Personalsachbearbeiter/-in (IHK)
1. Modul:
Lohnsteuer / Kirchensteuer / Solidaritätszuschlag, Steuertarif:- Lohnsteuerklassen
- ELStAM-Verfahren
- Haupt- und Neben-Arbeitgeber
- Freibeträge / Hinzurechnungsbeträge
- Progressionsvorbehalt
- Systematik des Lohnsteuerabzugs
- Anmeldung und Abführung der Lohn- und Kirchensteuer sowie des Solidaritätszuschlags
- Besonderheiten Kirchensteuer / Besonderheiten Solidaritätszuschlag
Sozialversicherung
- Grenzwerte und Rechengrößen in der Sozialversicherung
- Haftung / Fälligkeiten / Private Krankenversicherung
- Faktoren der Beitragsberechnung
- Versicherungspflicht /-freiheit, Besondere Personengruppen
- Jahresarbeitsentgeltgrenze in der Krankenversicherung
- Krankenkassenzuständigkeit/-wahlrechte
- Beitragsberechnung bei Einmalzahlungen, März-Klausel
- Beitragsabführung / Fälligkeiten
- Meldungen nach der DEÜV Aufwendungsausgleichsgesetz (U1 und U2)
Entgeltabrechnung
- Abrechnung laufenden Arbeitslohn / Arbeitsentgelt
- Abrechnung sonstige Bezüge inkl. Fünftelregelung
- Abrechnung Einmalzahlungen
- Teillohnzahlungszeiträume / Abrechnung Mutterschutz / Elternurlaub / Jahresanfangs- und Jahresabschlussarbeiten / Minijobs / Gleitzonenarbeit
- Lohnsteuerpauschalierung Optional (je nach Verlauf): Bewertung von Sachbezügen, Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit, Pfändungen, Überblick Betriebliche Altersversorgung
2. Modul:
Personalverwaltung
- Rollenverständnis der Personalabteilung
- Aufgabenfelder des Personalwesens
- Stellenbeschreibung
- Entgeltfindung, Entgeltbestandteile
- Arbeitsrecht vom Eintritt bis zum Austritt
- Grundlagen Betriebsverfassungs- und Tarifrecht
- Beteiligungsrecht
- Arbeitsvertragsrecht
- Störungen im Arbeitsverhältnis
- Beendigung von Arbeitsverhältnissen, Bearbeitung von Kündigungen
- Bezahlte und unbezahlte Freistellung von der Arbeitsleistung
- Entgeltfortzahlung, Mutterschutz und Elternurlaub
- Reporting im Personalbereich
- Schriftverkehr und Checklisten im Personalbereich
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Teilnahmevoraussetzungen
Es gibt keine Zulassungsvoraussetzungen.
Abschluss
Kosten
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BCW BildungsCentrum der Wirtschaft
BCW BildungsCentrum der Wirtschaft
BCW Weiterbildung hat sich innerhalb der BCW-Gruppe auf praxisnahe Seminare und Lehrgänge für Berufstätige fokussiert. In Duisburg und Essen sind sich die Teilnehmenden im technischen und kaufmännischen Bereich sowie in den Themenfeldern Gesundheit, IT und Immobilien weiterbilden. Auch Lehrgänge und Seminare zur Aufstiegsfortbildung werden angeboten, z.B. der Betriebswirt (IHK), der Industriemeister (IHK) oder der Fachwirt (IHK). Ebenfalls werden Schulungen im Bereich Coaching, Rechnungswesen, Gesundheit, Management und Kurse im Ausbildungsbereich angeboten, worunter beispielsweise der „Ausbildung der Ausbilder“ (IHK) fällt.
Durchgeführt werden die Angebote am Essener BildungsCentrum der Wirtschaft. Das 1956 gegründet wurde und eine enge Beziehung mit Verbänden und Unternehmen der Region aufweist. Dadurch sind alle Seminare und Lehrgänge am tatsächlichen Bedarf der Wirtschaft orientiert. Auch im Lehrpersonal zeigt sich diese besondere Praxisnähe: Alle Dozenten und Dozentinnen der BCE Weiterbildung stammen aus den jeweiligen Berufsfeldern und vermitteln so den Inhalten mit zahlreichen Anwendungsbeispielen des eigenen Arbeitsumfelds. Neben einem weitreichenden Spektrum, das Einzelpersonen neue Karrierechancen und Perspektiven verschafft, bietet die BCW Weiterbildung auch Schulungen für Belegschaften und Abteilungen an.
Externe Prüfer bestätigen die fortwährend hohe Qualität des Weiterbildungsangebots: Das Unternehmen lässt sich kontinuierlich vom Marktführer für die Zertifizierung von Bildungseinrichtungen, der CERTQUA, nach dem international anerkannten Qualitätsstandard ISO 9001, zertifizieren.
Kontaktinformation BCW BildungsCentrum der Wirtschaft
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