Gesundheitsmanagement als Führungsaufgabe
Die Gesundheit der eigenen Mitarbeiter:innen sicherzustellen und zu fördern, ist heute eine wichtige Führungsaufgabe. Gesundheitsmanagement ist Grundlage, um die Leistungsfähigkeit und langfristige Stabilität im Unternehmen auf einem Hoch zu halten. Viele Führungskräfte stehen im Gesundheitsmanagement vor Ihnen neuen Aufgaben, die zum Teil sogar rechtlich bindend sind.
Unser Seminar klärt Führungskräfte über ihre Aufgaben für ein betriebliches Gesundheitsmanagement auf. Wir zeigen Ihnen alle wichtigen Mittel und Methoden zur praktischen Umsetzung des Gesundheitsmanagements. Gesundheit am Arbeitsplatz ist Chef:insache – entwickeln Sie Ihre persönliche Kompetenz für eine gesunde Unternehmenskultur weiter.
- Definition Gesundheitsmanagement
- Die Verantwortung und Rolle der Führungskraft im betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Rechtliche Hintergründe
- Vorbeugen ist besser als Heilen – Resilienz und Work-Life-Balance
- Erste Anzeichen – Risiken und häufige Krankheitsbilder im Überblick
- Gespräche helfen – das Unterstützungsgespräch, das Rückkehrgespräch
- Das gesunde Personalmanagement
- Alternsmanagement
- Der Chef als Vorbild
Kommende Starttermine
23 April, 2024
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25 April, 2024
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29 April, 2024
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2 Mai, 2024
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13 Mai, 2024
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22 Mai, 2024
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28 Mai, 2024
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3 Juni, 2024
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1 Juli, 2024
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3 Juli, 2024
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1 August, 2024
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5 August, 2024
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27 August, 2024
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3 Februar, 2025
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6 Februar, 2025
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3 März, 2025
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Zielgruppe
Führungskräfte, leitende Angestellte
Zertifizierung
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Kosten
Bei Anmeldung von 3 Teilnehmern aus einem Unternehmen zum gleichen Termin erhalten Sie einen Rabatt von 10% auf den Gesamtpreis.
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IFM Institut für Managementberatung GmbH
IFM Institut für Managementberatung GmbH
Das IFM Institut für Managementberatung unterstützt und begleitet seit 1993 berufliche und unternehmerische Entwicklungsprozesse. Dabei stehen Ihnen als Kunde über 200 erfahrene Trainer, Coaches und Berater aus Wirtschaft und Wissenschaft zur Seite.
Dienstleistungsschwerpunkte des IFM sind Managementberatung, IT-Consulting, Organisationsentwicklung, die Qualifizierung von Fach- und Führungskräften, sowie Personalvermittlung.
In passgenauen Trainings werden Ihre persönlichen fachlichen und methodischen Kompetenzen gestärkt. Die Entwicklung Ihres Unternehmens wird durch prozessbegleitende Beratung und individuelle Coachings unterstützt.
Die Trainer, Coaches und Berater des Instituts für Managementberatung verfügen durchgehend über langjährige praktische und fachspezifische Erfahrung. Sie kommen aus wissenschaftlichen Einrichtungen, Wirtschaftsunternehmen und Organisationen aller Branchen. Bei der Auswahl seiner Experten legt das IFM höchsten Wert auf die beste fachliche, methodisch-didaktische und soziale Kompetenz.
Je nach Anforderungsprofil berät, unterstützt und begleitet Sie das Team des IFM in einzelnen Projekten oder im Rahmen einer dauerhaften Kooperation. Dank Niederlassungen in ganz Deutschland steht Ihnen das Unternehmen mit seinem gesamten Dienstleistungsportfolio bundesweit als Partner zur Verfügung.
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Bewertungen von Teilnehmern
Bewertungsdurchschnitt: 5
Die Trainerin ist nicht nur sehr kompetent, sondern auch sympathisch und offen.
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* außergewöhnliche Trainerin, hat mich emotional erreicht * sehr angenehme Atmosphäre/ gutes Ambiente * das Seminar hat stattgefunden, obwohl ich alleiniger Teilnehmer war