Beschreibung
Systemischer Coach (IHK)
Unser Intensiv-Kompakt-Lehrgang zum systemischen Coach bietet eine hochwertige Weiterbildung für alle, die ihr Coaching-Know-how erweitern und systemische Methoden und Techniken erlernen möchten. Unser Lehrgang umfasst ein umfassendes Curriculum, das Ihnen die Werkzeuge und Fähigkeiten vermittelt, um als erfolgreicher systemischer Coach tätig zu sein.
Die Intensivität und Kompaktheit unseres Lehrgangs ermöglicht es Ihnen, in kurzer Zeit fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen zu erlangen. Der strukturierte Aufbau des Programms gewährleistet eine effektive Vermittlung der Inhalte und ermöglicht es Ihnen, das Gelernte direkt in Ihrer eigenen Coaching-Praxis anzuwenden. Unsere qualifizierten Trainer verfügen über umfangreiche praktische Erfahrung im systemischen Coaching und sorgen dafür, dass der Lehrgang interaktiv und praxisnah gestaltet ist. Durch Gruppenübungen, Fallstudien und praktische Anwendungen werden Sie Ihre Coaching-Fähigkeiten weiterentwickeln und Ihr Wissen festigen. Nutzen Sie die Chance, Ihren Horizont zu erweitern und sich in unserem Intensiv-Kompakt-Lehrgang zum systemischen Coach weiterzubilden. Eröffnen Sie sich neue berufliche Perspektiven und unterstützen Sie Menschen auf ihrem Weg zu persönlichem und beruflichem Wachstum.
Kommende Starttermine
Inhalte / Module
Modul 1: Grundlagen des systemischen Coachings
- Haltung und Arbeitsweise eines systemischen Coaches
- Drei Leitsätze im systemischen Coaching
- Exploration des relevanten Systems
- Spannungsfeld Person - Rolle - Organisation
- Entwicklungsstufen von Unternehmen und Organisationen
Modul 2: Systemisches Coaching Schritt für Schritt
- Professionelle Auftragsklärung
- Zielkriterien und Gestaltung von nachhaltigen Zielen
- Ich und die Anderen: den Kontext des Coachees klären
- Einbeziehung des Umfelds bei Lösungsfindung und Transfer
- Coachingtools für eine konstruktive Gesprächsführung
Modul 3: Systemische Fragen und Interventionen
- Fragetechnik: Das Herzstück des Systemischen Coachings
- Beteiligte, Außenperspektive und zirkuläre Fragen
- Systemische ARbeit mit Stühlen, Bodenankern und Figuren
- Visualisierungen des Beziehungsnetzwerkes
- Das Bewusstheitsrad als Feedbackinstrument
- Schnelle Veränderung: Lösungsorientiertes Kurzzeitcoaching
Modul 4: Psychologische Ansätze im Systemischen Coaching
- Innere und äußere Systeme: Ego-State-Arbeit
- Umgang mit Emotionen und Führen mit EQ
- Explizite und implizite Regeln im System
- Eigene Bezugsrahmen mit denen anderer abgleichen
- Das Riemann-Thormann-Kreuz als Gruppenkompass
- Einführung in die wichtigsten Persönlichkeitsmodelle
- Unterschiedliche Bedürfnisse und Werte im Team
- Das Vertrausenskonto
Modul 5: Systemisches Coaching in der Praxis
- Typische Coachinganlässe im priavten und beruflichen Kontext
- Begleitung von Teams in Veränderungsprozessen
- Konflikte erkennen und lösen
- Führungsverhalten und Motivation
- Eigene Positionierung am Markt und Preisgestaltung
- Methodensammlung und -integration
- Coachingsequenzen: Demonstration, Übung und Feedback
- Seminarmethoden: Lehrcoach-Input, Fallbeispiele, interaktive Gruppenarbeiten, Live-
- Demonstrationen, Selbsterfahrung und -reflexion, Übungssequenzen mit individuellem
- Feedback, Diskussion und Erfahrungsaustausch.
Nutzen & Mehrwert
Coaching ist die nachhaltigste und individuellste Form für Weiterentwicklung und Veränderung. In dieser Systemischer Coach Ausbildung lernen Sie coachen aus einer systemischen Haltung heraus, in der das Netzwerk des Coachees betrachtet wird. Sie erfahren in der Weiterbildung zum systemischen Coach, wie Sie Lösungen entwickeln, indem Sie die beteiligten Personen in den Prozess miteinbeziehen. Sie lernen eine professionelle, strukturierte und lösungsorientierte Gesprächsführung und wissen, wie Sie Coaching-Tools einsetzen, die auch die Außenperspektive einholen.
Zielgruppe / Voraussetzungen
Dieser Lehrgang richtet sich sowohl an Personen in leitender Stellung, die Ihre Mitarbeiter fördern und unterstützen wollen, als auch an Personen, welche als professionelle Coaches die Potenziale ihrer Kunden oder Auftraggeber fördern wollen.
Abschlussqualifikation / Zertifikat
Zertifikat nach Zertifizierung
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IHK Würzburg-Schweinfurt
Die IHK Würzburg-Schweinfurt ist mit über 6.000 Teilnehmern/Jahr und 322 unterschiedlichen Bildungsangeboten in Mainfranken beheimatet. Die Teilnehmer werden in den beiden Bildungszentren in Würzburg und Schweinfurt, aber nunmehr auch online, geschult & weitergebildet. Der Fokus liegt hierbei auf Seminaren, Zertifikatslehrgängen...
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