Feedback als Führungsinstrument
MANAGER INSTITUT Bildung für die Wirtschaft GmbH
Beschreibung
Feedback als Führungsinstrument
Kursbeschreibung
In diesem Training Feedback als Führungsinstrument verbessern Sie Ihre Feedbackfähigkeiten. Sie werden durch Feedbackprozesse und -tools in ihrer Persönlichkeitsentwicklung unterstützt, um im Beruf Erfolg versprechende Situationen zu schaffen. Durch Ihr vorbildliches Verhalten motivieren Sie andere zu mehr Feedback und nehmen Einfluss auf die Feedback-Kultur in Ihrem Unternehmen.Bildungsziel
- Klassische Feedback-Modelle
- Hilfreiche Regeln
- Professionelle Ebenen
- Feedback und Motivation
- Feedback und Führung
Feedback in der Praxis
- Verschiedene (Vor-)Urteile zum Thema ?Feedback?
- Feedback-Geben und -Nehmen
- Arbeitsbeziehungen durch Feedback besser gestalten
- Entwickeln Sie Ihren professionellen Feedback-Stil
- Beobachtung und Bewertung
- Feedback- oder Kritik-Gespräch
- Schlussauswertung
Aufbau & Organisation
Der Kurs wird in folgenden Sprachen angeboten:
deutsch, englisch, französischZielgruppe / Voraussetzungen
Zielgruppe
Unternehmensleitung, Fach- oder Führungskräfte und Mitarbeiter, die Schnittstellen zur Führung darstellen. Konstruktives Feedback bedeutet für Sie die Grundlage zum eigenen und gemeinsamen beruflichen Erfolg, weshalb Sie Ihre bisherigen Kompetenzen gezielt weiterentwickeln möchten.Voraussetzungen
Es sind keine Vorkenntnisse erforderlich.Inhouse-Variante
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Kontaktinformation MANAGER INSTITUT Bildung für die Wirtschaft GmbH
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Die MANAGER INSTITUT Bildung für die Wirtschaft GmbH besteht seit 1999 und zählt heute zu den führenden Weiterbildungsinstituten. Das Seminarangebot des Instituts umfasst mehr als 300 verschiedenen Themen in insgesamt 18 Fachbereichen, die sowohl als offene Kurse als auch auch inhouse gebucht...
Bewertungen von Teilnehmern
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auf Basis von 2 Bewertungen
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Die Lernatmosphäre war sehr stimmig, für jeden der etwas lernen will ist das Manager Institut genau der richtige Ort. Alles in allem nur zu empfehlen.