Symposium: Mitbestimmung in Kliniken und Krankenhäusern

Poko-Institut Münster
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1.195 EUR
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Beschreibung

Symposium: Mitbestimmung in Kliniken und Krankenhäusern

Ziel

Die Arbeitskräftenachfrage in Pflegeberufen bewegt sich weiterhin auf sehr hohem Niveau. Dies wird insbesondere in der längerfristigen Betrachtung deutlich. Im 10-Jahres-Vergleich hat sich die Zahl der gemeldeten Stellen für Pflegekräfte mehr als verdoppelt. Gute Pflege ist in den Kliniken und Krankenhäusern aber ein entscheidender Erfolgsfaktor. Dem wird jedoch nicht Rechnung getragen: Mehr Aufgaben, mehr Verantwortung, aber immer weniger Personal und schlecht bezahlte Jobs. Darauf stößt man immer wieder in den Pflegeberufen. Aber was können die Interessenvertretungen tun, wenn neue Stellen nicht geschaffen oder besetzt werden können und gleichzeitig der Kostendruck auf die Krankenhäuser immer weiter steigt?Auf den Punkt: In diesem Symposium zeigen wir die Auswirkungen des Fachkräftemangels auf Kliniken, Krankenhäuser und die Pflege und Kooperationsmöglichkeiten, um dem entgegen zu wirken. Bei uns erfahren Sie, welche rechtlichen Möglichkeiten Betriebs- und Personalräte haben, die ungünstigen Rahmenbedingen positiv zu beeinflussen. Lernen Sie unterschiedliche Ansätze kennen, um kompetent mit dem Arbeitgeber anstehende Veränderungen verhandeln zu können. Lernen Sie bei uns gewohnt praxisnah, Ihre Spielräume zu nutzen!1. Tag1. VortragErfolgsfaktor Pflege!? - die Rahmenbedingungen Gesetzliche Maßnahmen zur Stärkung der Pflege, insb. MindestbesetzungsstärkenVereinbarungen auf Spitzenverbandsebene und ihre WirkungenVorhaben und Ergebnisse der „Konzertierten Aktion Pflege“Mehr Aufgaben, mehr Verantwortung, mehr GeldDie Realität vor OrtReferent: Dr. M. Biller, Geschäftsführer der Bazan Managementgesellschaft mbH , ehem. Krankenhausdirektor2. VortragErfolgsfaktor Dienstplanung - wie kann er attraktiv gestaltet werden? Wünsche an die DienstplanungPersonalausfallkonzepte – Theorie und PraxisWunschdienstplanRahmenbedingungen für das GelingenReferent: U. Uhlemann, Vors. Richter am LAG3. VortragErfolgsfaktor Bewusstseinswandel - psychische Belastung greifbar machen!Gefährdungspotenziale für Pflegepersonal und für KrankenhausärztePsychische Belastung und Beanspruchung erfassen – aber wie?Gefährdungsbeurteilung als wichtiger Schritt für ein systematisches GesundheitsmanagementGefährdung durch Gestaltung von Arbeitsverfahren, -abläufen und ArbeitszeitBeispiele zur Durchführung einer GefährdungsbeurteilungReferentin: Dr. A. Dahlhausen, Fachärztin für Arbeits- und AllgemeinmedizinWählen Sie einen aus den folgenden 3 Workshops aus:Workshop 1: Erfolgsfaktor PflegeAustausch über Aktionen und Reaktionen vor OrtBedeutung und Rolle von pflegeunterstützenden Kräften in Zeiten von Pflegepersonaluntergrenzen und gleichzeitigem Pflegenden-MangelBessere pflegerische Versorgung durch weniger Krankenhäuser?Workshop 2: Mitbestimmung beim DienstplanAufbau einer Betriebsvereinbarung DienstplanungAttraktive DienstplanungsgrundsätzeFormulierungshilfen für die BetriebsvereinbarungWunschdienstplanWorkshop 3: Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung im KrankenhausVorstellung einiger Instrumente (Fragebögen)Ein idealtypischer Prozessverlauf in der Praxis2. Tag4. VortragDatenverarbeitung und Rechte der PatientenRechtmäßigkeit der Datenerhebung, Datennutzung, Datenverarbeitung - was bedeutet das in der täglichen Praxis?Datentransfer zwischen Krankenhäusern, Ärzten und Krankenkassen und sonstigen BeteiligtenDas Recht auf Auskunft, Löschung und »Vergessen werden«Das neue Transparenzgebot und die Informationspflicht des ArbeitgebersDie Mitbestimmung des Betriebsrats im DatenschutzReferent: St. Pflug, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Datenschutzbeauftragter5. VortragErfolgsfaktor Teilzeitmodelle - Arbeiten in Teilzeit nach Wunsch für alle?Gesetzliche TeilzeitansprücheTarifliche TeilzeitansprücheInnerbetriebliche TeilzeitmodelleBeispiele aus der PraxisReferent: U. Uhlemann, Vors. Richter am LAG6. VortragErfolgsfaktor Mitarbeitergewinnung und -bindung in der Pflege Kooperationsmodelle Klinik / HochschuleGute FührungZusatzleistungenPersonalentwicklungRekrutierung und Integration ausländischer MitarbeiterHandlungsmöglichkeiten des BR?!Referentin: B. Albrecht, Juristin, MediatorinWählen Sie einen aus den folgenden 3 Workshops ausWorkshop 1: Betriebsrat als Schlüsselfigur im DatenschutzBetriebsvereinbarung auf dem PrüfstandDatenschutzverstöße im Betrieb – wie handeln?Recht des Betriebsrats sicher durchsetzen – aber wie?Workshop 2: Teilzeitmodelle in der betrieblichen PraxisMitbestimmung im EinzelfallTeilzeitmodelle für unterschiedliche LebenssituationenTeilzeitmodelle in der BetriebsvereinbarungWorkshop 3: Mitarbeitergewinnung und -bindung in der PflegeAttraktiver Arbeitgeber in der Pflege - Konkrete Möglichkeiten der MitarbeiterbindungWirkungsvolle Instrumente und Marketingmaßnahmen für die Gewinnung neuer MitarbeiterZusammenstellen Checkliste für mögliche nächste Schritte* Statistik der Bundesagentur für Arbeit Berichte: Blickpunkt Arbeitsmarkt–Arbeitsmarktsituation im Pflegebereich, Nürnberg, Mai 2019
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