Ideenentwicklung im Team: Erfolgreich führen und zusammenarbeiten

Die Arbeitswelt ist unvorhersehbarer, digitaler und chaotischer geworden. Die Unsicherheit wächst. Auch in der Medienwelt. Und zwar sowohl seitens der Führungskräfte als auch seitens der Mitarbeitenden. Formate und Arbeitsweisen, die lange funktionierten, kommen an ihre Grenzen. Wir benötigen vertrauensvolle, offene Beziehungen, neue Ideen und kreative Zusammenarbeit.

Aber was sind eigentlich diese agilen Methoden, von denen so häufig die Rede ist? Was ist ein agiles Mindset? Was heißt NewWork für Führungskräfte? Und wie kann das alles im Journalismus funktionieren? Mit dem Kennenlernen von Design Thinking, aber auch Liberating Structures und weiteren Tools wird es möglich, eine höhere Effektivität, aber auch Zufriedenheit und damit Motivation aller zu erreichen. Agil meint flexibles, interdisziplinäres, lösungsorientiertes und fokussiertes Arbeiten. Und genau das ist es, was den Journalismus nachhaltig zukunftsfähig machen kann.

Agile Methoden befähigen dazu, dem Chaos und der Veränderung mit Selbstorganisation, Transparenz, Struktur und Wertschätzung zu begegnen. Welche Methoden und Werte das genau sind und wie sie umgesetzt werden können, erfahren und erleben die Teilnehmenden im Workshop. Anhand eines Speed Design Sprints erfolgt eine erste Formatideen-Entwicklung. Inklusive Tipps für die passende Change Kommunikation zur Einführung der neuen kreativen Methoden im Team.