Ahrensburg

Welche Prägungen, Denk- und Handlungsmuster in Bezug auf Führung habe ich in meiner Biographie erworben? – Die eigene Geschichte erkunden....

Von dem:der Verkäufer:in zur Führungskraft – was ändert sich? Unterschiedliche Rollenanforderungen in Vertrieb und Führung. Prioritäten neu verteilen. Das eigene...

Aufgabenmanagement Systematische Aufgabenklärung: wer braucht was, in welcher Form, bis wann? Koordination von E-Mail und Ablage für die Vorgesetzen. Im...

Theoretische Grundlagen der zielführenden Gesprächsführung. Kritikgespräche als Entwicklungs- und Motivationsmomente in der Ausbildung. Wie „ticken“ Azubis heute? Konstruktives Feedback geben....

Identifikation der Ziele und Anforderungen Welche Quellen gibt es? Was sind die besten Ermittlungstechniken? Welche Kategorien können gebildet werden? Verständnis...

Personalgewinnung Recruitingkanäle und der passende Recruitingmix: Stellenanzeigen, Anforderungsprofile, Empfehlungsprogramme, Karrierewebsite, Social Media, Active Sourcing. Zeitgemäßes Bewerbermanagement und strukturierte Auswahlinterviews. Pragmatisches...

Grundlagen der Verkaufspsychologie Kaufmotive ermitteln. Tiefliegende Handlungsmuster erkennen und nutzen. Kundentypen verstehen. Mit dem Kunden auf eine Wellenlänge kommen (Spiegeln)....

Positiv Führen – Die Grundlagen Zur Grundlage der Positiven Psychologie nach Seligmann. Was ist mit Positive Leadership gemeint – und...

Eine Haltung als Ziel entwickeln Schnell und intuitiv handeln können. Authentisch bleiben auch in kritischen Situationen. Weiterentwickeln der eigenen Persönlichkeit....

Das Resilienzkonzept Historie, begriffliche und inhaltliche Klärung. Resilienz, Gesundheit, Stressbewältigung – Definition, Entwicklung und Zusammenhang dieser Begriffe. Das Resilienzkonzept für...

Schlüsselfaktor Kommunikation: wichtige Grundlagen für die Einkaufspraxis Verbale Kommunikation und Körpersprache gezielt einsetzen. Aktives Zuhören, Wahrnehmungsfilter, Fremd-/Selbstwahrnehmung. Sach-, Beziehungsebene. Analyse...

Well prepared for your success Preparing and structuring a meeting. Opening, closing and conducting a meeting. Defining your goals and...

Mega-Trends in Recruiting und Personalmarketing Frische Top Tipps für Karriere-Websites, Mobile Recruiting, Active Sourcing, Recruiting-Events, Arbeitgeberrankings, Online-Stellenanzeigen, Social Media Recruiting,...

Neukunden akquirieren Zielkunden definieren. Telefonate vorbereiten. Telefonischer Erstkontakt. Terminvereinbarung am Telefon. Der erste Termin mit dem Kunden. Strukturiertes Vorgehen im...

Grundlagen der Lohnsteuer Steuerpflichtige und steuerfreie Lohnbestandteile (u. a. Sonn-, Feiertags-, Nachtzuschläge, Jobticket), Steuerbrutto, Lohnsteuertabellen, Kirchensteuer und Solidaritätszuschlag, Kinderfreibeträge, Altersentlastungsbetrag,...

Erfolgreiche Teams Was ist ein Team? Was macht Teams erfolgreich? Woran scheitern viele? Teamrollen und ihre Bedeutung. Vom ICH zum...

Was ist Resilienz? Historie des Begriffs und Bedeutung für die Entwicklung der eigenen psychischen Widerstandskraft. Resilienz, emotionale Intelligenz, Salutogenese und...

Digitaler Lernimpuls (vor dem Seminar) Sie erhalten erste Praxistipps im digitalen Lernimpuls „Erfolgreicher Start als Führungskraft“. Reflexionsfragen bieten Ihnen die...

Die Grundlagen des Projektmanagements Was ist ein Projekt? Was ist Projektmanagement? Prozesse und Prozessgruppen des Projektmanagements. Rollen im Projekt definieren...

Das Lotusblütenprinzip Die Balance zwischen annehmen und abperlen lassen. Gelassenheit als Basis von Souveränität. Ärger- und Emotionsmanagement Nützliche und hinderliche...

Grundlagen und Einführung: Warum agil? Überblick agiles Projektmanagement – was ist das? Unterschiede und Ergänzungen zum klassischen Projektmanagement. Vorteile und...

Konfliktarten Konflikte in der betrieblichen Praxis. Konflikte in Teams, in Gruppen und Organisationen. Rollen- und Zielkonflikte. Konflikte erkennen Ursachen und...

Die Grundlagen des Projektmanagements Was ist ein Projekt? Was ist Projektmanagement? Prozesse und Prozessgruppen des Projektmanagements. Rollen im Projekt definieren...

Orientierung in der neuen Rolle gewinnen Den Start als Führungskraft erfolgreich meistern. Zwischen Führungs- und Facharbeit unterscheiden lernen. Die Beziehung...

Klärung der neuen Führungsrolle Neue Anforderungen und Aufgaben an meine Führungsrolle. Führungsstile kennenlernen. Den eigenen Führungsstil entwickeln. Führungsinstrumente gezielt einsetzen:...