Beschreibung
Mit China arbeiten
Ziel
Remote-Training für Fachkräfte, die mit China zusammenarbeiten. Deutliche Steigerung der Effektivität der Teilnehmenden in ihren beruflichen Beziehungen zu ihren Gesprächspartnern in China. Am Ende des Kurses werden sie in der Lage sein:
- eine interkulturelle Herangehensweise zu entwickeln
- den Kontext und die Kultur in China zu verstehen
- kulturelle Codes zu entschlüsseln und Missverständnisse zu analysieren
- ihre Kommunikations- und Arbeitsmethoden anzupassen
- Entscheidungs- und Verhandlungsprozesse zu entschlüsseln
Kommende Starttermine
Inhalte / Module
Schritt 1: E-Learning-Training
EINE INTERKULTURELLE HERANGEHENSWEISE
- Ihren Kontext und Ihre Erwartungen angeben
- Sich kulturelle Filter bewusst machen
- Ihr kulturelles Profil entdecken
Schritt 2: Gruppentraining
CHINESISCHE KULTURCODES VERSTEHEN
Die kulturellen Grundlagen Chinas kennenlernen
- Eine fünftausend Jahre alte Zivilisation, die stolz auf ihre Geschichte ist
- Ein riesiges Land mit der größten Bevölkerung der Welt
- Wirtschaftliche Transformationen in China
Chinesische Werte verstehen
- Das konfuzianische, taoistische und buddhistische Erbe
- Zyklische Zeit und kollektiver Raum
- Chinesisches Denken: Harmonie als Referenz
- Respekt und Gehorsam, Gesicht und Ehre
IHR BERUFLICHES HANDELN MIT CHINESEN OPTIMIEREN
Effektiv kommunizieren
- Entschlüsseln Sie nonverbale Zeichen, Lächeln usw.
- Emotionen kontrollieren, „Gesicht“ wahren
- Webbeziehungen: die Besonderheiten vonGuanxi 关系
- Ganzheitlicher Ansatz vs. analytischer Ansatz
Arbeitsmethoden anpassen
- Führungsstile in China
- Den Entscheidungsprozess kennenlernen
- Projektmanagement: Zeitpläne, Zeitpläne, Rollen und Verantwortlichkeiten
- Blockaden antizipieren und Konflikte entschärfen
Erfolgreiche Meetings und Verhandlungen
- Entscheidungsträger und Machtverhältnisse identifizieren
- Verhandlungsstile identifizieren: Strategie oder Opportunismus
- Zeit, Prioritäten und Fristen verwalten
- Die Bedeutung des Vertrags und seine Auswirkungen verstehen
Bewährte Praktiken übernehmen
- Die goldenen Regeln beachten
- Fallen, Probleme und Missverständnisse vermeiden
- Einen individuellen Aktionsplan entwickeln
Schritt 3: E-Learning zur Vertiefung
LÄNDERDOSSIERS ENTDECKEN
Ihr Wissen über das Land erweitern
- Kulturelle Codes
- Geschäftsleben
- Panorama
Nutzen & Mehrwert
- Durchgeführt von einem/einer auf China spezialisierten Berater*in
- Entschlüsselung des Nomad' Profils
- Kombination aus Theorie und praktischen Übungen
- Zugang zu digitalen Lernprogrammen für ein Jahr
- Austausch bewährter Verfahren
- Persönlicher Aktionsplan
Zielgruppe / Voraussetzungen
Englisch-Kenntnisse
Akkreditierung
QUALIOPI-Zertifizierung
Infos anfordern
AKTEOS
Als Spezialist für interkulturelles Management und Diversity & Inclusion unterstützt Akteos Unternehmen dabei, die mit kulturellen Unterschieden verbundenen Risiken zu beherrschen und die Diversität als Vorteil zu nutzen, indem wir die Fähigkeiten von Führungskräften und ihren Teams entwickeln....
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