Konfliktmanagement

Achtsame Gespräche
Übersicht
Beginn: auf Anfrage Berlin
Präsenzkurs / vor Ort
1 Tag
600 EUR zzgl. MwSt.
Kurse

Beschreibung

Konfliktmanagement

Ziel

Konflikte sind in zwischenmenschlichen Beziehungen vorprogrammiert. Wenn sie nicht gelöst werden, können sie sich auf andere Abteilungen ausbreiten. In diesem Kurs lernen Führungskräfte Methoden, um die täglichen Streitigkeiten, Missverständnisse und Vorwurfe in ihrem Team effizient und nachhaltig zu lösen.

Ziel ist es, zusammen mit den Streitparteien eine Lösung zu finden, der für beide Seiten praktikabel ist.

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Inhalte / Module

  • Was ist ein Konflikt?
  • Konflikt- und Kommunikationsmodelle
  • Rolle von Führungskräften in Konflikten
  • Konfliktverhalten von Mitarbeiter*innen
  • Methoden zur Konfliktlösung

Zielgruppe / Voraussetzungen

Das Seminar richtet sich an Führungskräfte sowie HR- Mitarbeiter*innen, die Konflikte im Unternehmen lösen wollen oder ein Konfliktmanagementsystem aufbauen wollen

Kostenzusatz

Enthalten

Seminarunterlagen

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Kontaktinformation Achtsame Gespräche

Achtsame Gespräche

Erich-Weinert-Straße 86
10439 Berlin

 Telefonnummer anzeigen
www.achtsamegespraeche.de

Achtsame Gespräche

Achtsame Gespräche

Achtsame Gespräche begleitet Beschäftigte und Unternehmer*innen auf ihrem Weg zu einem harmonischen Arbeitsumfeld, in dem die Mitarbeitenden zeiteffizient und kooperativ miteinander statt gegeneinander arbeiten. Klare Kommunikationsregeln, wertschätzendes Feedback und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen ruhig und sachlich zu reden,...


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Bewertungen von Teilnehmern

Bewertungsdurchschnitt: 5

auf Basis von 1 Bewertungen

Alexander
Ich war anfangs skeptisch, was ein Konfliktcoaching für mich als Unternehmer bewirken soll. Mittlerweile gibt es viele sog. Coaches und Trainer auf dem Markt, doch Aileen hat mich mit ihrer Schlagfertigkeit überzeugt und mir gezeigt, wie ich ruhig und sachlich auf Forderungen reagieren kann. Auch Streitigkeiten im Team lösen wir jetzt gemeinsam,...
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